中新社太原九月三日電 山西省委組織部今日有消息稱，山西決定在全省範圍內從優秀村幹部中考錄六百名鄉鎮公務員和六百名縣鄉事業單位工作人員進入基層幹部隊伍。

據稱，這是近年來山西省歷年來面向農村基層招考鄉鎮公務員力度最大的一次。

有關人士認為，從優秀村幹部中選拔鄉鎮公務員和事業單位工作人員工作是加強農村基層組織建設的重要舉措，將有利於形成激勵農村基層幹部幹事創業的良好機制。

記者瞭解，報考鄉鎮公務員職位的在職村黨組織書記、村委會主任要連續任職三年以上，如連續任職時間不滿三年的，連續擔任村黨組織書記、村委會主任時間與連續任村“兩委委員”時間合併計算不少於五年，年齡在四十周歲以下，具有國家承認的高中及以上學歷。

全省統一選聘的大學生村幹部要任職滿兩年以上，且經組織考核合格，報考事業單位工作人員職位的在職的村黨組織、村委會班子成員要連續任職三年以上，年齡在四十周歲以下，具有國家承認的高中及以上學歷；全省統一選聘的大學生村幹部要任職滿兩年以上，且經組織考核合格。

記者瞭解，山西省鄉鎮公務員和事業單位人員的考錄工作從九月初全面啟動，今年十月中旬前結束。

山西省是去年中組部確定的從優秀村幹部中選拔鄉鎮公務員的試點省份。山西去年下半年按照中組部的要求從村幹部中選拔了四百0二名鄉鎮公務員，圓滿完成試點工作任務。