（國際日報訊）美國國稅局宣布，自去年秋季以來，針對錯誤的員工留任稅收抵免(ERC)申領的合規工作已·10億美元，並繼續開展一系列工作來反擊激進營銷所推動的可疑申領，其中包括激進推動的2021年的申領。

自從國稅局從 2023年 9月14 日開始暫停處理新申領以來，國稅局員工留任稅收抵免的三項舉措已保護了超過 10 億美元。國稅局刑事調查部門正在審查另外 30 億美元的申領。這三個項目的關鍵數據顯示：

●特別的員工留任稅收抵免自願披露項目 （VDP)（英文）已從 500 多名納稅人那裏獲得了超過 2.25 億美元，另有 800 份提交材料仍在處理中，還有更多會在截止日前的最後一刻提交。

●目前正在進行的針對未處理的員工留任稅收抵免申領的撤銷流程（英文）已使1,800 個實體撤回了 2.51 億美元的申領。

●國稅局已確定超過 12,000 個實體提交了超過 22,000 個不當申領，導致了 5.72 億美元的評估。國稅局正在繼續這項工作，並計劃在未來幾個月在這方面以及其他領域開展更多活動。

隨著更多自願披露的處理、更多申領的撤回以及更多合規工作的完成，這些國稅局員工留任稅收抵免舉措所保護的金額將繼續增長。以上統計截至3月15日。

這些員工留任稅收抵免舉措致力於保護企業免受員工留任稅收抵免推廣者的侵害，這些推廣者傳播誤導性信息或歪曲申領資格，並誘騙企業在不符合條件時申領員工留任稅收抵免。員工留任稅收抵免項目最初是為了在新冠疫情期間幫助企業做出的一項重要努力，但該項目後來在新冠疫情結束後成為激進營銷的目標。一些推廣人團體可能會用其它名稱來稱呼該抵免，例如撥款、商業刺激付款、政府救濟等除了員工留任稅收抵免（ERC 或 ERTC) 之外的其它名稱。