各種員工留任稅收抵免接受者都可以申請。任何已在納稅期內收到員工留任稅收抵免但無權獲得的雇主，如果滿足以下條件，則可以申請：

·雇主沒有受到刑事調查，也沒有被告知他們正在接受刑事調查。

·雇主在申請自願披露計劃的納稅期內未接受國稅局就業稅檢查。

·雇主尚未收到國稅局通知並要求償還部分或全部員工留任稅收抵免。

·國稅局尚未從第三方收到有關納稅人不合規的信息，或未從執法行動中獲得與不合規直接相關的信息。

雇主如果要申請，必須首先提交表格 15434，即《員工保留信用自願披露計劃申請表》（英文），該表格可在 IRS.gov 上獲取。該表格必須使用國稅局文件上傳工具（英文）提交。雇主將需要償還全部員工留任稅收抵免，減去自願披露計劃允許的 20% 的減少額。無法全額支付金額的雇主可以選擇在某些條件下簽訂分期付款協議。許多雇主將工資義務外包給第三方，第三方使用第三方的雇主識別號代表雇主報告、征收和繳納就業稅。在這種情況下，第三方（而非雇主）必須提交 15434 表格。有關詳細信息，請參閱該表格及其說明。

國稅局提供了大量員工留任稅收抵免大量信息，其中一部分為系列常見問題解答，以幫助雇主了解該計劃的條款。

雇主申請該計劃並提交 15434 表格後，國稅局員工將與他們聯系以審查申請並回答任何問題。

如果國稅局批準雇主的申請，他們將向雇主郵寄一份結案協議。然後，雇主必須使用電子聯邦納稅系統 (EFTPS) 通過在線或電話方式償還其收到的員工留任稅收抵免的 80%。 EFTPS 是財政部的系統，大多數企業已經使用它來支付各種聯邦稅義務。

如果納稅人無法全額支付金額，可以與國稅局簽訂分期付款協議，分期付款。然而，根據標準分期付款協議政策，將適用罰款和利息，因此國稅局鼓勵那些無法全額付款的人考慮從金融機構獲得貸款，以避免與國稅局簽訂分期付款協議的費用。付款後，雇主必須將簽署的成交協議返還給國稅局。